5月15日上午，学校在长安校区校务楼A107教师服务中心召开人才秘书工作会议，党委书记刘振涛、副校长黄建友出席会议，相关职能部门负责人及人才秘书参加会议。会议由黄建友主持。
会上，人力资源部负责人从制度背景、工作职责、服务对象等方面介绍人才秘书工作机制。人才秘书结合岗位实际依次作表态发言。
刘振涛从三个方面对人才秘书工作提出要求，一是要正确认识岗位职责，以学校党委行政双重授权为基，对标精细化服务标准，建立快速响应机制；二是要转变观念，强化干部使命担当，主动研究政策、提升水平服务，将服务人才作为提升自我、锻炼本领的重要途径；三是要建立问题反馈闭环，在制度运行中发现问题及时反馈，持续完善人才工作机制。
黄建友在总结时强调，人才秘书要落实学校部署，秉持“主动服务、精准赋能、高效协同”理念，构建全周期、多维度的服务保障体系，为人才潜心教学科研创造优质环境。
（供稿单位：人力资源部；文：牛婷；审核：王晓明）
